Organisasi dituntut mampu berkembang laras dengan dinamika bisnis. Untuk itu organisasi perlu mengembangkan kapabilitas manusia-manusia di dalamnya. Tidak saja untuk menjawab kebutuhan bisnis saat ini namun juga di masa yang akan datang. Modul-modul pelatihan dan pengembangan kami didesain berdasarkan riset yang dilakukan oleh DDI terhadap organisasi-organisasi di berbagai penjuru dunia. Peran kami adalah memastikan bahwa pelatihan dan pengembangan kapabilitas sumber daya manusia menjawab kebutuhan organisasi tersebut untuk mencapai target-target bisnis kini dan di masa yang akan datang.

Pendekatan kami dalam setiap modul pengembangan dan pelatihan menitikberatkan pada experiential learning melalui interaksi-interaksi yang memunculkan kemampuan yang sedang dikembangkan. Kami memiliki modul yang tepat dengan kebutuhan setiap lini dalam organisasi.
 
Hingga saat ini kami memiliki 20 fasilitator yang memiliki sertifikat DDI. Fasilitator kami memiliki pengalaman sebagai pemimpin di organisasi sehingga mereka mampu memahami tantangan yang dihadapi oleh peserta pelatihan. Bagi organisasi yang memiliki kebutuhan melakukan pelatihan dan pengembangan secara mandiri, kami mendesain sebuah program train-the-trainer untuk mencetak fasilitator-fasilitator di internal organisasi. Fasilitator-fasilitator internal ini akan disertifikasi sehingga mereka dapat membawakan seluruh modul-modul DDI.